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¿Y qué? Una empresa busca el beneficio económico, es decir, la eficiencia y la productividad, y si se da el caso de que no sirves para ese trabajo... Entre echar a perder el negocio y que te busques otro empleo... Tu madre te dio el empleo porque eres su hijo y te quiere, quería darte una oportunidad, pero si no la has sabido aprovechar eso no significa que sea una mala madre.
Si no rindes, no va a mantener a una vaga con sueldo, ole tu madre. Si en todos los trabajos los enchufados, a parte de entrar por «x» trabajaran un poquito...
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Tu madre es capísima por ser una buena empresaria y al mismo tiempo enseñarle a su hijo o hija algo de ética.
Te felicito, tu madre es una persona sensata.
El que la jefa sea tu madre, no te da derecho a tocarte las narices, ni siquiera a trabajar menos que los demás. Una cosa es que, porque ella sea tu madre, te dé un puesto sin pasar por una selección como todo quisque, y otra muy distinta, que te regale el salario, y que encima tu presencia esté creando mal clima laboral porque no mueves el culo.
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Que te piensas, que por ser el hijo del jefe, ¿has de tener mas privilegios? No, eres un trabajador mas.
Tu madre en la calle, la jefa en el curro, y si no rindes ya sabes
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