#4 por nexvs
27 oct 2011, 09:04

Seguro que algo se puede hacer, hablar con algun sindicato, etc. Estoy convencido que ese no es un despido procedente. Animo!!!

#8 por dienekes
27 oct 2011, 09:09

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#5 por pakooomannn
27 oct 2011, 09:07

Es que las pirámides de latas son muy golosas para tirarlas.

#6 por dienekes
27 oct 2011, 09:08

Cómo se "tira por alto" un trabajo??? Supongo que te refieres a "echar abajo" tu trabajo y más si lo que quieres decir es que han volcado las latas.

#14 por ubk
27 oct 2011, 09:24

El que no tiene vergüenza no es el hijo, es el padre.

#18 por ronken
27 oct 2011, 09:58

#4 #4 nexvs dijo: Seguro que algo se puede hacer, hablar con algun sindicato, etc. Estoy convencido que ese no es un despido procedente. Animo!!!aunque no sea un despido procedente si lo pagan... Tal como dijo un profesor "En España el despido es libre, hay que pagarlo, pero libre" (a no ser que seas un representante sindical, si el jefe quiere, estás en la calle).

#15 por curiosamania
27 oct 2011, 09:25

El niño es un delicuente y su padre un imbecil si en vez de darle la bronca del siglo al hijo y hacerle ponerlas en su sitio otra vez te despide.
(me ha salido un adv un poco abuelil)

#22 por ness91
27 oct 2011, 10:37

#3 #3 kamatari dijo: cuando un artista hace un montón de manchas de pintura y le dice arte... yo le digo mierda...con una pila de latas tu ves esfuerzo, el niño ve solo un montón de mierda abultada.Aún que así fuera, el mocoso no tiene por qué ir a darle una patada y que el padre haya despedido a este tío antes de corregir a su hijo y enseñarle que no está bien lo que acababa de hacer sólo hará que tengamos un mocoso malcriado más que aguantar.

#12 por roberpf
27 oct 2011, 09:19

A magistratura de trabajo y buen puro a la empresa.

Tu "jefe" no es más que un pringadillo que ha puesto ahí la multinacional. Presenta una queja a una instancia más alta y puede que al que se le caiga el pelo, por tener al proyecto de energúmeno suelto por la tienda, sea a él.

#11 por superpepepepe
27 oct 2011, 09:17

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#2 por ronken
27 oct 2011, 09:04

jajajaja tipico!

#10 por ocarallo69
27 oct 2011, 09:13

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#32 por miky
27 oct 2011, 12:46

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#23 por halleck82
27 oct 2011, 10:46

Hoy son un montón de latas, mañana se pondrá a partir retrovisores de los coches por diversión... pasado a quemar contenedores. Y el padre le comprará la moto, los muelles... y todo lo que le pida el monstrenco del hijo... vaya mierda de educacion. Animo, espero que te salga curro pronto.

#13 por edgar222
27 oct 2011, 09:20

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#7 por feliz_como_una_perdiz
27 oct 2011, 09:09

siempre hay niñatos y pringados, es el estatus social...

#20 por xeximbol
27 oct 2011, 10:22

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#52 por ronken
11 nov 2011, 23:21

#48 #48 nexvs dijo: #18 Tienes razón, pero aun así tu puedes denunciar que no admites el despido y llegar a mediación o incluso podrían obligar al empresario a readmitir a la persona... Lo que pasa que eso es un riesgo porque te pueden hacer la vida imposible después de forma sutil.solo puedes mediar por tu admisión si eres representante sindical. En ese caso y si ganas el juicio tu eliges que prefieres, ser readmitido, o que te paguen. Pero si no lo eres no puedes elegir, te pagan y ya está (si ganas claro).

#30 por menosxmas
27 oct 2011, 11:35

Hoy en día buscan cualquier excusa para despedirte, reclama, ese despido suena a improcedente.

#26 por secreta
27 oct 2011, 11:12

Ahora ya sabes el respeto que le tiene ese chico hacia el trabajo de su padre... Seguramente va a ser El TIPICO analfabeto que va a acabar como enchufado de su padre y finalmente como jefe. Claro que sin estudios, no va a saber llevar una empresa, y por lo tanto en poco tiempo a la ruina y a vivir debajo de un puente

#25 por don_miguel
27 oct 2011, 11:02

denuncialo copón

#16 por FGralashu
27 oct 2011, 09:31

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#19 por awakenengel
27 oct 2011, 10:14

menuda mala suerte la tuya, mira que los jefes ultimamente tienen espiritu de zapatero , no importa el metidon de pata que den sus hijos , el que la sale pagando viene siendo el inocente.
pues nada tio a hacer cola en el paro.

#24 por edgar222
27 oct 2011, 10:59

me gusta el comentario

#17 por vg4ever
27 oct 2011, 09:53

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#29 por jarjar
27 oct 2011, 11:28

Lo más triste es que su padre se lo permita y además pagues el pato por defender tu trabajo y a la empresa...

#31 por Eringal
27 oct 2011, 11:44

Pues yo creo que eso es despido improcedente, pues por muy hijo del jefe que sea, no tiene derecho ha ser un vándalo.

#34 por sukki
27 oct 2011, 12:52

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#21 por solysclan
27 oct 2011, 10:34

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#37 por manutis85
27 oct 2011, 15:38

#21 #21 solysclan dijo: pártele la cara al hijo, y después, al padre.mejor una denuncia xd

#51 por smjp
29 oct 2011, 19:12

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#50 por ascodevida555
29 oct 2011, 12:55

Y entonces por que pones que trabajas en presente? si te han despedido..

#48 por nexvs
28 oct 2011, 14:15

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#45 por spawnnnn82
27 oct 2011, 23:13

#26 #26 secreta dijo: Ahora ya sabes el respeto que le tiene ese chico hacia el trabajo de su padre... Seguramente va a ser El TIPICO analfabeto que va a acabar como enchufado de su padre y finalmente como jefe. Claro que sin estudios, no va a saber llevar una empresa, y por lo tanto en poco tiempo a la ruina y a vivir debajo de un puentelo peor no es que la empresa se vaya a pique. Lo peor es que por culpa de un jefe inútil y enchufado, que no sabe llevar una empresa y se dedica (en el mejor de los casos) todo el rato a leer el periódico, es que deja a decenas o cientos de personas sin empleo. Ése es el verdadero problema del jefe inútil. A la empresa que le den, pero, como siempre, la peor parte se la llevan los currantes....

#41 por foreveralone35272527
27 oct 2011, 18:41

#22 #22 ness91 dijo: #3 Aún que así fuera, el mocoso no tiene por qué ir a darle una patada y que el padre haya despedido a este tío antes de corregir a su hijo y enseñarle que no está bien lo que acababa de hacer sólo hará que tengamos un mocoso malcriado más que aguantar. cuánta razón

#38 por hanonimo
27 oct 2011, 16:33

Despido inprocedente.
Denuncia.

#36 por littlepunky
27 oct 2011, 15:24

Pues qué malcriado el niñato...

#35 por sobek
27 oct 2011, 14:29

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#33 por lumex
27 oct 2011, 12:50

Eso no es un despido procedente con lo qué...
1. Puedes denunciar a tu empresa y que te recontraten.
2. Denunciar y qué suelten la pasta.

O... Que aparte del nombrado incidente haya más motivos por los que puedan echarte con lo qué te quedarías en calzoncillos y ya.

#3 por kamatari
27 oct 2011, 09:04

cuando un artista hace un montón de manchas de pintura y le dice arte... yo le digo mierda...con una pila de latas tu ves esfuerzo, el niño ve solo un montón de mierda abultada.

#28 por nodigodiferentedigorara
27 oct 2011, 11:22

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#39 por ejecutor112
27 oct 2011, 17:34

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#40 por jpm501
27 oct 2011, 17:36

esto es la gota que colma el vaso, este país necesita una revolución, necesita educación y necesita al pueblo en el poder.

#42 por yoshitop
27 oct 2011, 19:52

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#43 por chicofic
27 oct 2011, 21:13

Querras decir "Trabajaba"

#44 por yoha123
27 oct 2011, 21:58

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#46 por juanval
28 oct 2011, 01:00

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#47 por bartleby_
28 oct 2011, 01:18

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#27 por rtm1982
27 oct 2011, 11:20

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