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eso es mentira, no te pueden despedir sin indeminzarte a menos que sea despido voluntario, y en ese caso, logicamente, tu eres el que lo solicita
Los jefes tan majos... podria reclamar.
Que cabronazo... Y lo siento por tu padre, tiene que ser duro.
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Si es que todo queda entre família...
Como serán las cenas familiares.
Uf, creía que era la única con líos en la familia!
Lo siento por tu padre
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¿Tu padre ha denunciado?
Yo lo haria.
Fuera de esto, a mi lo que mas rabia me daria es que me despida alguien de esa forma siendo de mi familia
No soy una entendida pero para que le den el despido voluntario tu padre tendria que firmarlo cosa que no creo qeu haya hecho asi que esta historia no me suena muy real
¿Qué ha pasado en los primeros comentarios? xD
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Pues vaya regalito de reyes... Lo siento mucho.
el trabajo y la familia no se pueden mezclar
lo que dices no tiene sentido alguno, o mientes como un vellaco , o tu padre se a quedado con el dinero de la indemnizacion para irse a vivir a jamaica o tu tio se dedica a ir estafando a la peña
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Esto sin duda es un amor de familia.
Trabajo en una oficina, y ha pasado alguna vez.
Lo único que tiene que hacer es recontratarlo y a la semana despedirlo, por no pasar el periodo de prueba por ejemplo. Le cuesta 12€ a la empresa.
Como dice #17 #17 monachita dijo: Para que una baja conste como voluntaria, tienes q haberlo firmado asi... en la seguridad social te obligan a presentar un escrito en el que el trabajador está de acuerdo, asi es que, o tu padre firmo algo q no le tocaba sin leer, cosas de la incultura española, o tu tio es un timador y solo merece ser denunciado, por falsificar firmas y por todo lo demas que tu has contado..cuando pides cualquier alta o baja de modo voluntario, tienes que firmar de puño y letra, y si tu padre no firmó la baja voluntaria, la debió firmar alguien en su lugar, en cuyo caso tu padre lo que tiene que hacer es demostrar que esa firma no es la suya y denunciar a la persona que hizo la firma por él (se supone que el jefe). Te lo digo porque a mi hermano le hicieron algo parecido y cuando se presentó magistratura demostrando que esa firma no era la suya, porque además cuando se presentó el papel él no estaba en el lugar indicado, y que o dejaban el papel sin validez o denunciaba al firmante... Todo se solucionó
#24 #24 mtnz dijo: Trabajo en una oficina, y ha pasado alguna vez.
Lo único que tiene que hacer es recontratarlo y a la semana despedirlo, por no pasar el periodo de prueba por ejemplo. Le cuesta 12€ a la empresa. eso un buen abogado lo soluciona, está clara la mala fe.
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Que bien se porta la familia... (ironic mode on)
No se puede trabajar para amigos ni para familiares... se suele acabar mal!
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A mi padre le hizo lo mismo, tambien era su cuñado. Lo bueno es que no le quiso pagar parte de su paga porque decía que el dinero se invertía en la gasolina gastada por la empresa (era mi padre con SU dinero y SU coche quien llevaba a todos los trabajadores). Nunca negocies con la familia...
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que vaya a un abogado, puede solucionar muchas cosas, como al padre de una amiga de mi hermana, hace relativamente poco
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no puede haber vicio en el consentimiento a la hora de firmar una baja voluntaria, si no, el despido es nulo y le tienen que readmitir o pagar la indemnización por despido improcedente.
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Desgraciadamente, conozco a más de un@ al que le han echo esta jugarreta. "Necesitamos arreglar unas cosas del contrato, pura burocracia, firma aquí, anda". Al día siguiente: en paro por baja voluntaria. Lo difícil es demostrarlo. Pero los facinerosos que hacen esto suelen ser algo cortitos de miras; en el caso más cercano presentaron a la SS un documento de baja firmado con fecha del día siguiente a la presentación. Tiene huevos.
Y encima al xaval sólo le dieron la indemnización correspondiente, a la empresa ni multa ni nada. Muy triste que a ellos les den facilidades para el despido y al trabajador no le den ayudas para defenderse en casos así.
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