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No entiendo, te van a despedir por un accidente laboral? juraría que eso es ilegal
Está tan mal el trabajo, que son capaces de echarte por cualquier cosa aunque no seas la culpable y quieras claramente seguir trabajando.
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Como técnico en prevención de riesgos laborales, te informo de que tu accidente tiene consideración de accidente in itinere (ya que estabas de camino al trabajo), y por lo tanto tiene consideración de accidente laboral. Con lo que jamás puede ser motivo de sanción alguna, y la responsabilidad recae directamente sobre la empresa o su mutua. Para más información te puedes remitir al servicio de prevención de tu empresa o revisar tu convenio colectivo. Un saludo
Si es tu primera baja en mucho tiempo no tengas miedo. Ve a la mutua y que valoren.
Lo siento mucho,sé que es estúpido y no resuelve nada,pero por más que lo intento no puedo encontrar manera de consolarte por lo que puede pasarte.Lo siento,de verdad.
#2 #2 blackdesertwolf dijo: No entiendo, te van a despedir por un accidente laboral? juraría que eso es ilegalTengo a alguien muy cercano al que le han quitado sus vacaciones por ponerse enfermo por primera vez en tres años y pedir una baja de menos de una semana. Es una empresa muy grande y le sobran abogados, así que denunciar puede ser un infierno.
Y si quieres irte, no te esperes nada más que la baja voluntaria: de arreglarte el finiquito con despido, nada.
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Es una putada, y lo siento, pero piensa que lo primero es la salud, mejorate
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Lo siento pero yo creo que si es una mierda. Hay que tener mala suerte que el primer dia vayad y te caigas y lo peor de todo esque ati te diran que adios y entrara otra...
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