Asco de Vida / Hace unos años, mi jefe montó una empresa. Desde entonces solo hace contratos temporales en prácticas y despide a los trabajadores dentro del tiempo que dura ese contrato. Cabe destacar que él no tiene ni idea de cómo hacer nuestro trabajo ni va por allí y aun así se supone que nos está enseñando. El ADV es que esto no sea ilegal. ADV
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Enviado por flipandomucho el 15 jul 2019, 00:39 / trabajo

Hace unos años, mi jefe montó una empresa. Desde entonces solo hace contratos temporales en prácticas y despide a los trabajadores dentro del tiempo que dura ese contrato. Cabe destacar que él no tiene ni idea de cómo hacer nuestro trabajo ni va por allí y aun así se supone que nos está enseñando. El ADV es que esto no sea ilegal. ADV

#1 por ddesinope
18 jul 2019, 01:08

Lo es, un contrato temporal solo se puede hacer en trabajos realmente temporales. Si despides y contratas gente temporal sin parar es totalmente ilegal y facil de demostrar, aunque sea en practicas, el problema es que nadie esta dispuesto a denunciar, aun menos testificar en un juicio, o sudar de la ley y darle su merecido, aunque sea destrozando su preciada empresa.

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#2 por edena_ruh
18 jul 2019, 01:10

¿Estás segura de que no lo es? Porque a mí me parece que sí, eh.

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#3 por iapitar
18 jul 2019, 01:44

Hombre si dices hace unos años esque tu llevas en esa empresa varios años también osea que algo no cuadra ahi

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#4 por machacaratas
18 jul 2019, 02:51

Denunciad estas cosas si no teneis nada que perder para parar este tipo de *******. Muy legal no creo que sea y si lo es, es la tipica de "todavia no hay una ley que lo prohiba" pero no es ni humano ni etica esa practica.

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#5 por wasuretai85
18 jul 2019, 08:22

Puede tener un contrato temporal o por obra y servicio (como lo llaman en telemarketing) hasta 3 años y luego indefinido
Si despides a alguien por ese supuesto fin de obra y contratas a otro, tiene que ser para otra faena.

A mi me tuvieron 10 años con el mismo contrato y porque mi, ahora ex jefe, es inspector de trabajo.
Aunque denuncies, se cubren unos a otros

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#6 por flipandomucho
19 jul 2019, 00:07

#3 #3 iapitar dijo: Hombre si dices hace unos años esque tu llevas en esa empresa varios años también osea que algo no cuadra ahiyo he estado en la empresa un año, justo lo que duraba mi contrato. Sé que lleva varios años por la misma razón que sé que Zara, ABC o Mercadona tienen varios años: porque he buscado información en internet, no porque yo haya estado mucho tiempo trabajando allí.

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#7 por danielen
19 jul 2019, 00:41

#6 #6 flipandomucho dijo: #3 yo he estado en la empresa un año, justo lo que duraba mi contrato. Sé que lleva varios años por la misma razón que sé que Zara, ABC o Mercadona tienen varios años: porque he buscado información en internet, no porque yo haya estado mucho tiempo trabajando allí.@flipandomucho Pues yo te diría que hicieras una denuncia y que le llegue una inspección de trabajo, no tienes nada que perder ya que dices que ya no trabajas allí, además podrías hacerla de manera anónima si es que te puede perjudicar de alguna manera.
Si permitimos este tipo de cosas solo conseguimos que sigan pasando, y cada vez más, suerte y ánimo.

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