Asco de Vida / Hoy, la empresa donde trabajo ha realizado una orden de pago de las nóminas que nos debían desde julio a octubre a los trabajadores que a día de hoy están en activo. Ayer fui mi último día así que no veré un duro de lo que me deben. ADV
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Enviado por suertuda el 3 dic 2010, 13:42 / trabajo

Hoy, la empresa donde trabajo ha realizado una orden de pago de las nóminas que nos debían desde julio a octubre a los trabajadores que a día de hoy están en activo. Ayer fui mi último día así que no veré un duro de lo que me deben. ADV

#1 por bulletproof
3 dic 2010, 19:03

Eso sí que es una putada.. ADV

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#2 por ilalobo
3 dic 2010, 19:03

PUTADA, GRAN PUTADA

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#3 por karie
3 dic 2010, 19:03

Asi son las empresas de nuestro pais

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#4 por mqt
3 dic 2010, 19:03

Qué triste y desontanado puede resultar la vida.

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#5 por alvarorojas4
3 dic 2010, 19:03

¿No es obligación que te pagen?
Si no, ¡PUTADA! :(

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#6 por parado
3 dic 2010, 19:05

Tú cobrarás igual, pero por supuesto no firmes nada sin antes cobrar.

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#7 por puropornocolombiano
3 dic 2010, 19:05

FUUUUUUUUUUUUU!!!

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#8 por goblin
3 dic 2010, 19:06

bienn y el motivo del despido es... ah , no queremos darte ni un duro.

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#9 por teamrocket
3 dic 2010, 19:06

Llévalos a juicio, por cabrones.

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#10 por laria
3 dic 2010, 19:06

tienen que pagarte igual, vete a un sindicato y ellos te ayudarán.

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#11 por pachiorejas
3 dic 2010, 19:06

es una putada, espero que tengas para un bidon de gasolina y una cerilla

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#12 por locaplaya84
3 dic 2010, 19:08

uf! así va el país! vale más lo personal, que pensar en el otro un poquito! Aunque sea lo mínimo! ¿Dónde queda la empatía y la bondad?

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#13 por stam4o
3 dic 2010, 19:08

¿Qué te dijeron cuando te fuiste? ¿ "Y que la suerte te acompañe" ?

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#14 por parado
3 dic 2010, 19:08

Si la empresa te echa y sigue en funcionamiento, tiene que liquidarte todas las cantidades que tenga pendientes, otra cosa es que vaya a un concurso de acreedores, que ahí ya estarías jodida, pero tú y todos los demás trabajadores, el jefe no puede elegir a que trabajadores paga y a cuales no, lo hace un administrador. Pero aún así cobrarías del FOGASA, me suena a invento malo.

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#15 por hierk
3 dic 2010, 19:13

De todas formas la empresa tiene la obligación de pagarte lo que te debe, tienen que darte la liquidación total por las horas trabajadas.

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#16 por belenchi
3 dic 2010, 19:13

Lo siento...

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#17 por cynthiaa
3 dic 2010, 19:16

Ya me jodería....

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#18 por brujas
3 dic 2010, 19:17

y no hay ninguna manera de reclamar????? busca a alguien que te ayude y prueba, no pierdes nada

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#19 por ventilador
3 dic 2010, 19:19

Contrata un abogado, seguro que puedes sacar algo, aunque quizá después se lo tengas que dar al abogado.

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#20 por melk0r
3 dic 2010, 19:31

Lo que has trabajado lo tienes que cobrar... Vaya, a no ser que firmaras tú alguna restricción en el contrato, pero de otro modo les puedes denunciar.

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#21 por roxygirl
3 dic 2010, 19:31

Qué putadón :S Suerte!

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#22 por enlabocadellobo
3 dic 2010, 19:34

En paro y encima sin ver un duro =S

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#23 por lighthouse
3 dic 2010, 19:35

¿Eso es legal? que putada...

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#24 por kurrupipi
3 dic 2010, 19:43

No me hagas caso pero creo que eso no es legal, infórmate bien y míralo, de todas formas, si no ves un duro de lo que te deben, vete y destroza la empresa, que paguen el destrozo con lo que te deben

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#25 por josealvarezmartinez
3 dic 2010, 19:44

no es legal no, tienen k pagarte igual

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#26 por thathurts
3 dic 2010, 19:46

Fueron listos!

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#27 por aisakachaan
3 dic 2010, 19:46

Pues que putada te han echo...

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#28 por patatillo
3 dic 2010, 19:47

¿Putada? Yo diría más bien, CHORRADA GRAN CHORRADA.

Si te deben nóminas atrasadas y no se han declarado en quiebra técnica o suspension de pagos(cosa que no es verdad ya que han pagado a los demás) están en la obligación de pagarte. Si no lo hacen, denuncialos, cobraras y además te caera un pellizco de indemnización por intereses.

Hay veces que de pánfilos que sois os dejais engañar solitos.

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#29 por napoleon
3 dic 2010, 19:57

denuncia al canto

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#30 por nibbler2010
3 dic 2010, 20:01

Por si a alguien le interesa, la empresa es Polar

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#31 por adri_colarte
3 dic 2010, 20:07

Cuanto cabrón...

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#32 por oooooh
3 dic 2010, 20:08

lo veo un poco raro no? Son horas trabajadas y debes cobrarlas aunque no estes todavía trabajando aí

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#33 por trokos
3 dic 2010, 20:17

Denunciales, no es legal, tienes todo a favor!!!

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#34 por kir7_
3 dic 2010, 20:46

Que putada!

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#35 por ryta
3 dic 2010, 20:48

Y seguramente no eres el unico que tenía que dejar la empresa ayer no?
Sinceramente, no creo que debierais haber trabajado tantos meses sin cobrar...

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#36 por mnatabb
3 dic 2010, 20:51

jolín, que asco de vida por favor,..no te van a dar ni un duro, solo por un día?? que injusticia,..

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#37 por miguel_fernan
3 dic 2010, 20:54

Sigues teniendo igual derecho a tu paga, el problema es que vas a tardar mas en cobrar.

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#38 por siforoxio
3 dic 2010, 21:02

si demandas a la empresa no puedes sacarte algo de dinero? e igual algo más rápido por la presión que les pueda meter la demanda

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#39 por maru_san
3 dic 2010, 21:06

¿Has pensado seriamente en prender fuego a tu empresa? O.o

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#40 por eltheras
3 dic 2010, 21:14

O esto es un FAKE o eres muy tonta.

Sigue las indicaciones de #14 #14 parado dijo: Si la empresa te echa y sigue en funcionamiento, tiene que liquidarte todas las cantidades que tenga pendientes, otra cosa es que vaya a un concurso de acreedores, que ahí ya estarías jodida, pero tú y todos los demás trabajadores, el jefe no puede elegir a que trabajadores paga y a cuales no, lo hace un administrador. Pero aún así cobrarías del FOGASA, me suena a invento malo.por parado, que esta expuesto perfectamente.

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#41 por rebel
3 dic 2010, 21:28

Menuda putada!

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#42 por mabuse
3 dic 2010, 21:35

#28 #28 patatillo dijo: ¿Putada? Yo diría más bien, CHORRADA GRAN CHORRADA.

Si te deben nóminas atrasadas y no se han declarado en quiebra técnica o suspension de pagos(cosa que no es verdad ya que han pagado a los demás) están en la obligación de pagarte. Si no lo hacen, denuncialos, cobraras y además te caera un pellizco de indemnización por intereses.

Hay veces que de pánfilos que sois os dejais engañar solitos.
Exacto al echarte tienen que pagarte todo lo que te deban, salvo que hayas firmado algún tipo de renuncia o aceptado un pago parcial cosa que no habrás hecho ¿verdad? Y aún así podría considerarse un abusivo e inválido, aunque sería más complicado.

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#43 por anonimusone
3 dic 2010, 21:36

suertuda te doy un consejo legal ya que estoy estudiando derecho laboral, vete a un juzgado de lo social y reclamale por cantidades debidas,ya que al ser una deuda del mes de julio tienes hasta julio de 2011 para reclamar(es un año para reclamar) de todas maneras ve a una asesoria laboral, o ponte en contacto con un graduado social q te asesorara mejor , espero haberte podido ayudar =) un saludo

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#44 por sweety
3 dic 2010, 21:42

joder..putada del quince..reclama y haz las gestiones que tienes que hacer...deben de pagarte lo que te deben

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#45 por ggary
3 dic 2010, 21:58

Demándales, ese dinero te lo siguen debiendo aunque no sigas trabajando allí

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#46 por jpjpjp
3 dic 2010, 22:48

la empresa donde trabajo...donde ya no trabajo...¿? te contradices un poco no? XD

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#47 por judites
3 dic 2010, 23:30

¡Que no te quiten lo que te pertenece! RECLAMA, DENUNCIA, HAZ LO QUE TENGAS QUE HACER!!

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#48 por fanyroma
3 dic 2010, 23:55

Anda que vaya mala persona que debes haber sido en otra vida! jejejej ya sin bromas, ve a un sindicato y nada de firmar papeles sin haber cobrado!

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#49 por nitroshima
4 dic 2010, 02:24

Muevete el ******* que todos te lo estan diciendo y para de ser ******* ¬¬

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#50 por hacho_boy
4 dic 2010, 02:51

quemales la empresa

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