Asco de Vida / La semana pasada, un amigo que está en paro y tiene 2 ingenierías, me dijo que él me cubría en Navidad, ya que no celebra "esas fiestas consumistas". Hoy en mi trabajo me han despedido, ya que mi amigo trabajó con mayor efectividad respecto a lo que yo hago en una semana. Adivinad quién ya no está en paro. ADV
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Enviado por Lola el 10 ene 2016, 15:38 / trabajo

La semana pasada, un amigo que está en paro y tiene 2 ingenierías, me dijo que él me cubría en Navidad, ya que no celebra "esas fiestas consumistas". Hoy en mi trabajo me han despedido, ya que mi amigo trabajó con mayor efectividad respecto a lo que yo hago en una semana. Adivinad quién ya no está en paro. ADV

#1 por asdeases
13 ene 2016, 09:10

Como me quemáis con lo de adivinad quién...¿Y aceptaron ese cambio así sin más en la empresa? Me parece raro. Y si no lo es, que me extraña, pues haberlo pensado.

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#2 por gojira0007
13 ene 2016, 09:21

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#3 por gilb
13 ene 2016, 09:28

eres muy tonto...

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#4 por siradeuver
13 ene 2016, 09:40

Se me hace raro que te echen por un sustituto de un día. Es más, ¿eso se puede? Porque que trabaje una persona de fuera así porque sí un solo día, pensaba que no se podía...

De todas formas, si es verdad, es que eres una vaga de cuidado, así que haberlo pensado clarísimamente.s

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#5 por enzoelenzitus
13 ene 2016, 09:45

¡Pero que pedazo de amigo que sos! Le das tu empleo a tu amigo que está en paro.... ¿ah? ¿no es que no es así?

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#6 por lmartos
13 ene 2016, 09:53

Conserva a tu amigo, es un gran tipo.
Eso si que tu mujer no este sola con él ni un dia, que a lo mejor tambien te la quita por rendir mas en un dia.

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#7 por elverdezlomejor
13 ene 2016, 09:58

Faltan datos. ¿qué clase de empresa es (número de trabajadores, relación jefe/empleados), etc? Porque yo no acabo de ver cómo en una empresa rigurosa permiten que un empleado elija a alguien para hacerle una sustitución.

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#8 por kl0x
13 ene 2016, 10:11

#4 #4 siradeuver dijo: Se me hace raro que te echen por un sustituto de un día. Es más, ¿eso se puede? Porque que trabaje una persona de fuera así porque sí un solo día, pensaba que no se podía...

De todas formas, si es verdad, es que eres una vaga de cuidado, así que haberlo pensado clarísimamente.s
@siradeuver Como jefe de una empresa, si tienes a dos personas, y una de ellas es infinitamente superior a la otra... Ni te lo piensas. Si además la que ya tienes contratada está en prácticas o tiene es barato despedirle (ahora si), pues eso...

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#9 por kl0x
13 ene 2016, 10:11

Por vaga.

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#10 por thanatos666
13 ene 2016, 10:28

Lo has dicho todo, el produce mas que tu, asi que es mas que logico. No entrare en que se me hace raro esa sustitucion, si pillas vacaciones no hace falta sustituirte, ni entrare en como haya sido tu despido y como luches por el.

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#11 por velmilannister
13 ene 2016, 10:37

Osea que tú llegas a tu empresa y le dices al jefe o a la jefa "oye que yo no no voy a trabajar en navidad porque me ha dado por ahí no trabajar pero mirad, os traigo a un amiguete para que me sustituya. Ningún problema, no?"

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#12 por calatraba
13 ene 2016, 10:42

#4 #4 siradeuver dijo: Se me hace raro que te echen por un sustituto de un día. Es más, ¿eso se puede? Porque que trabaje una persona de fuera así porque sí un solo día, pensaba que no se podía...

De todas formas, si es verdad, es que eres una vaga de cuidado, así que haberlo pensado clarísimamente.s
Contrato por horas, contrato hasta fin de obra, contrato de duración determinada, contrato de interinidad... hay cientos. Y sí, puedes perfectamente despedir a un trabajador y contratar a otro, máxime cuándo el primero es mejor en la tarea que le tienes designada.

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#13 por calatraba
13 ene 2016, 10:42

#12 #12 calatraba dijo: #4 Contrato por horas, contrato hasta fin de obra, contrato de duración determinada, contrato de interinidad... hay cientos. Y sí, puedes perfectamente despedir a un trabajador y contratar a otro, máxime cuándo el primero es mejor en la tarea que le tienes designada.añado: nada te detiene a la hora de despedir a placer, puedes mandar a quien sea a la calle; claro que conlleva indemnización, pero si estás dispuesto a pagarla puedes echar a quien te plazca.

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#14 por sgtatila
13 ene 2016, 10:44

#6 #6 lmartos dijo: Conserva a tu amigo, es un gran tipo.
Eso si que tu mujer no este sola con él ni un dia, que a lo mejor tambien te la quita por rendir mas en un dia.
es mujer y se llama Lola, no creo que tenga ese problema.

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#15 por maldini
13 ene 2016, 11:05

No entiendo por qué nos dices lo de "adivinad..." si ya has dejado claro que te despidieron porque tu amigo trabaja mejor.
A los que decís que cómo es posible que llevara ella a su sustituto, no todo el mundo trabaja en empresas, a lo mejor va a limpiar una casa o algo así (y por eso el dramatismo de añadir lo de las ingenierías del amigo).

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#16 por patapalo87
13 ene 2016, 11:08

#1 #1 asdeases dijo: Como me quemáis con lo de adivinad quién...¿Y aceptaron ese cambio así sin más en la empresa? Me parece raro. Y si no lo es, que me extraña, pues haberlo pensado.@asdeases Con lo barato que es despedir a alguien ahora no resulta tan extraño, se le da el preaviso de 15 días y el finiquito son 4 perras.

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#17 por asdeases
13 ene 2016, 11:21

#16 #16 patapalo87 dijo: #1 @asdeases Con lo barato que es despedir a alguien ahora no resulta tan extraño, se le da el preaviso de 15 días y el finiquito son 4 perras.@patapalo87 Pero yo no me refiero al despido, me refiero a la sustitución de que ella no fuese a trabajar un día pero le dejase a una persona para que lo hiciese ya que no celebraba la navidad, me parece totalmente ilógico que la empresa acepte eso así como así sin saber si esa persona está capacitada o a saber qué. Además de hacer en un día lo que ella hace en una semana.

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#18 por zasfake
13 ene 2016, 12:25

Fake. Tu te crees que en un trabajo de verdad se puede sustituir a una persona? Simplemente hay temas legales, que ninguna empresa aceptaría...NINGUNA. De verdad que se modera en ADV???

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#19 por fox_mulder
13 ene 2016, 12:37

Pues muy floja tienes que ser tú y muy bueno él para que eso pase. Detodas maneras, no lo veo tan posible

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#20 por naranjitamanowar
13 ene 2016, 13:40

Que esperabas? A veces hay que pensarselo dos veces a la hora de meter a trabajar a alguien como enchufado,ya que pueden pasar cosas como esta.Por eso si yo encuentro curro y alguien me pregunta si hay algun puesto o algo yo no quiero saber nada.Aunque parezca de mala persona,pero tal y como está el patio hoy en dia yo no me arriesgo.

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#21 por daz08
13 ene 2016, 14:10

Homero Simpson

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#22 por thefighter
13 ene 2016, 15:08

Comento por el logro de Multitemático. Gracias.

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#23 por ultracab
13 ene 2016, 15:29

No hay quien se lo crea. Para empezar se me hace difícil creer que tenías que trabajar en Navidad salvo que seas de cara al público y más raro se me hace aun que tu jefe estuviera allí analizando el trabajo con detalle.

Ahora bien.. si a mí me viniese un tío diciendome "me envía Menganito a sustituirle porque pasaba de venir hoy" sí tengo claro que Menganito duraba poco.

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#24 por infineon
13 ene 2016, 17:10

Yo hubiese puesto " adivinad quien esta bajo tierra ahora"...

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#25 por edwarx
13 ene 2016, 18:09

A mí me parece perfecto, si tu amigo es mejor y se preocupa por trabajar, bien merecido tiene el puesto.

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#26 por siradeuver
13 ene 2016, 19:15

#8 #8 kl0x dijo: #4 @siradeuver Como jefe de una empresa, si tienes a dos personas, y una de ellas es infinitamente superior a la otra... Ni te lo piensas. Si además la que ya tienes contratada está en prácticas o tiene es barato despedirle (ahora si), pues eso...@kl0x El tema es ese, que tienes que "tener" a dos personas, no son dos trabajadores tuyos de siempre entre los que tengas que elegir. Si una es un desconocido que viene de repente a cubrir un día, no lo "tienes" por decirlo así, pero vamos, que ya te digo que se me hace muy raro eso de cubrirte un día alguien de fuera de la empresa y encima meterlo a currar así sin entrevista ni currículum ni nada.

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#27 por kl0x
13 ene 2016, 19:35

#26 #26 siradeuver dijo: #8 @kl0x El tema es ese, que tienes que "tener" a dos personas, no son dos trabajadores tuyos de siempre entre los que tengas que elegir. Si una es un desconocido que viene de repente a cubrir un día, no lo "tienes" por decirlo así, pero vamos, que ya te digo que se me hace muy raro eso de cubrirte un día alguien de fuera de la empresa y encima meterlo a currar así sin entrevista ni currículum ni nada.@siradeuver A mi también se me ha hecho raro, pero si el puesto no necesita de mucha capacidad (lo cual no dudo porque el otro hace el trabajo de ella en una semana) y hay confianza es posible (yo podía hacerlo en un trabajo). Pero si este suplente es muchísimo mejor que el habitual.. es que blanco y en botella.

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#28 por bubulubuena
14 ene 2016, 05:43

Te hizo un cuatro tu "amigo " para quedarse con tu empleo.

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